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融資を受ける際の“借りどき”は、どうやって判断する?


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融資を巡る判断が、経営の明暗を分けることもアリ! 「融資を受けるのか、受けないのか」、さらに「...
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「お金持ちになれる社長」と「なれない社長」。その考え方の違いとは?


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以前、別のコラムで、お金持ちになりたいならば、「稼ぎたい目標額を決めることが大事」だと申し上...
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中小企業が陥りがちなOJTのカン違い。「仕事を任せる」だけでは社員は育たない


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「ウチみたいな小さな会社は、募集をかけてもいい即戦力が入ってこない」 「経験者と見込んで仕事...
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「危ない経営者」とは? 楽観主義の経営者が危険な理由


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「開業時に銀行から借り入れをしたんですが、二期目に入って、“決算書を持ってきてください”と銀行...
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【セカンドオピニオンのススメ】今の顧問税理士さんが「ちょっと頼りないな」と感じていませんか?


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「税務に関しては問題なかったのですが、その他のことは相談がしにくくて……」 「ちょっとした付加...
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「社員の給料」はいくらが適正なのか。そのルールを明文化するべき理由とは?


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経営者として、いくら稼ぎたいのか――別コラムで、自分が欲しい目標額を明確に決める大切さについて...
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「あなたは本当に“お金持ち”になりたいですか?」———私が経営者にそう問う理由


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まずはお尋ねします。 あなたは、お金持ちになりたいですか? いくら稼ぎたいと考えていますか...
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中小企業はなぜ儲からないのか? 改めて“強い会社の作り方”を考える


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日本の中小企業は、「景気に左右されやすい」「利益率が低い」という問題点を指摘されることがたび...
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法人化のメリットとは? 会社を複数持つ意味を改めて考える 


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法人化するべきか、個人事業主として仕事をするべきか。そういった質問を受けることはたびたびあり...
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社長が自分の給料を隠す会社は、社員が育たない!? 「オープンブックマネジメント」のススメ


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社長のみなさんにお尋ねします。あなたは自分の給与の額を従業員に公表していますか? 業績につい...
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